Opravdu firmy začínají platit pracovníkům lépe? Index práce Portálu řidiče za červen odhalil pravdu

3. 6. 2025 3 min. čtení diskuze (0) Aktuality Tipy a rady Rádce motoristy Práce nejen v auto-moto Index práce Portálu řidiče Mzdové ohodnocení

Nabídky práce v Česku mapujeme již několikátý měsíc po sobě. Pravidelně pro vás zveřejňujeme také Index práce Portálu řidiče, v rámci kterého informujeme o změně ve výši průměrné hrubé nabídkové mzdy. Ta se v červnu po několika měsících stagnace zvýšila. Radost je ale zatím předčasná.

Opravdu firmy začínají platit pracovníkům lépe? Index práce Portálu řidiče za červen odhalil pravdu

Články na téma index práce 2025:

+ Zobrazit všechny články v sérii

Index práce Portálu řidiče za červen

Při procházení jednotlivých pracovních nabídek, kterých k dnešnímu dni (tj. 3. 6. 2025 – pozn. redakce) evidujeme na našem webu přesně 17 625, jsme narazili na několik inzerátů, které zásadním způsobem navyšují průměrnou hrubou nabídkovou mzdu.

Ta činí k dnešnímu dni 32 200 až 41 900 Kč, což je o něco více než v květnu. Tehdy průměrná hrubá nabídková mzda činila 32 100 až 41 700 Kč. Bohužel červnové navýšení uchazeči o zaměstnání s největší pravděpodobností nepocítí.

Mohlo by vás zajímat: Květnový Index práce Portálu řidiče: Mzdy rostou, ale šnečím tempem

Předčasný důvod k radosti

Průměr Indexu práce Portálu řidiče totiž navyšují nabídky, které jsme na webu nově zaregistrovali a jsme z nich (mírně řečeno) rozpačití. V jedné z nich hledá firma údržbáře sportovního areálu, kterému prý nabídne až 225 000 korun hrubého! V požadavcích se navíc objevuje skutečnost, že na pozici se mohou hlásit pouze osoby se zdravotním postižením (dále jen OZP). Neméně podivná je i spodní hranice nabízené mzdy (20 800 Kč), která kopíruje minimální mzdu v Česku.

Vybrané firmy naléhavě hledají kolegy do svých týmů

Další nabídky práce (11757)

Další nabídkou, která uchazeče nabízenou mzdou zaujme na „první dobrou“, je inzerát, ve kterém hledá firma mzdovou účetní. Té je prý ochotna nabídnout až 350 000 korun! Také u této nabídky ale existuje extrémně velký mzdový rozptyl, který začíná na 30 000 Kč. V textu samozřejmě není uvedeno, co musí uchazeč splňovat, aby mohl počítat s horní hranicí nabízené odměny.

Přečtěte si také: Výše mzdy je zásadním ukazatelem. Co když je ale mzdové rozpětí příliš velké?

Možná jde o chybu, možná i „vyčůranost“

Co si o takových a obdobných inzerátech myslíme? Horní hranice nabízené mzdy je zcela mimo běžné rozmezí pro jednu či druhou profesi. U běžné údržbářské pozice se mzda pohybuje obvykle mezi 20 000 až 35 000 Kč hrubého. Mzdová účetní si může průměrně přijít na 34 000 až 38 000 Kč hrubého měsíčně, přičemž konkrétní výše mzdy vždy závisí na více faktorech (např. region, velikost firmy, či délka praxe).

S největší pravděpodobností se tak jedná o chybně zadaný inzerát. Méně pravděpodobnou, ale možnou variantou, je to, že k základní mzdě je každý měsíc připočítán variabilní bonus. I v tomhle případě jsme ale dost skeptičtí. I kdyby byl součástí výkonový bonus či provize, horní hranice u nabízených pozic nedává smysl. A to zvlášť u pracovníka údržby, který má status OZP.

Poslední možností je jistá „vyčůranost“ inzerujících firem, které jsou si moc dobře vědomy toho, že lze zveřejněné nabídky na pracovních portálech filtrovat dle výše mzdy. A mezi ostatními konkurenty chtějí být zkrátka vidět bez toho, aby musely za propagaci platit. Každý soudný uchazeč o zaměstnání se ale takovému inzerátu s největší pravděpodobností vyhne obloukem.

To se mi líbí

Zdroj info: Interní statistiky, dostupné inzeráty.
Zdroj médií: Depositphotos.